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第四百七十五章 小内阁
纽约，奥林匹亚大厦，NBA总部总裁办公室。
过去这里是大卫-斯特恩工作的地方。
办公室的空间不算很大，透过巨大的落地窗能看到纽约的摩天森林。
宽大的桌面上除了电话机、电脑之外，往往散落着一些简单的办公用品、文件、照片之类的东西。
大卫-斯特恩很少仔细整理他的桌面，一来没有时间，二来对这些细枝末节的小事他不甚在意,他关注的都是战略方向、高屋建瓴的大事。
在办公桌后面，偶尔还会放一个奥布莱恩杯，放着多个NBA曾经使用的篮球，还有杂七杂八的东西。
来采访过斯特恩的人都会有些惊讶，总裁办公室竟然这么局促且杂乱，完全不像联盟最高权力者日常办公的地方。
由此也可以看出，斯特恩是個不拘小节,同时由于长期身居高位不用太在乎他人看法的人。
自从亚当-席尔瓦坐到这张办公桌后面后，办公室就发生了一些变化。
办公桌变得整洁了许多,每天都要擦的干干净净，所有的文件、杂物，都要分门别类放在储物格中摆放整齐。
办公桌后面那些零碎的小物件都被保留了下来，但全都经过重新的排列，规整有序的放置好，让一切看起来都秩序、和谐。
显然，亚当-席尔瓦还不敢完全改变办公室的格局，比如挪动办公桌,给柜子换个地方,或者把那些杂物、照片都换掉,因为这个办公室还不完全属于他。
他只能尽可能让这个办公室看起来更整洁有序一些,席尔瓦是个有轻微洁癖和强迫症的人，从他日常穿着打扮就能看出来,永远白白净净，一丝不乱,一点多余的头发、胡茬都不会有。
斯特恩就不同，过去他还留小胡子，头发有时候也会蓬乱不羁，他从小在纽约的平民区长大，父母是开熟食店的，并非一开始就是上流人士，虽然他不是NBA的草创者，却也是开创性的人物，身上有着一丝“草莽”气息。
到了亚当-席尔瓦这一代，这种“草莽”气息越来越少，朝着精英化转变。
2月2号，下班时间后，亚当-席尔瓦和一众联盟高管、精英们坐在办公室里，召开临时的“内阁”会议。
就在一个多小时前，闵聪达召开新闻发布会，表示接受联盟处罚，公开道歉，但提出要清洗裁判协会，进行大换血。
这惊人之语无疑激化了闵聪达和裁判之间的矛盾，很快史蒂夫-贾维再度发声，表示不接受闵聪达的道歉,并坚持要求联盟对闵聪达执行终身禁赛，否则裁判协会将罢吹,不再吹罚NBA比赛。
NBA接连的动荡，使得联盟再度引起媒体高度重视，席尔瓦自然要召开内部会议，为明天或者今天晚上的决策定调。
席尔瓦坐在总裁办公桌后，他为这张桌子的主人服务了将近20年，如今坐到了这张桌子后面，品尝到了权力的滋味。
权力当然会带来压力，但权力更多的是带来充实，他想按照自己的想法去运营联盟，实现他对NBA的理想与抱负。
斯特恩暂时退出联盟后，联盟的小内阁自然也发生了人员上的一些变化。
除了斯图-杰克逊、乔-博齐亚、尤-罗伯斯之外，还加入了两位新面孔——有着亚裔血统的新副总裁，马克-塔图姆，以及负责联盟法律事务的律师里克-布坎南。
和亚当-席尔瓦一样，马克-塔图姆也是斯特恩一手提拔上来的新人，在联盟也做了20多年，一直是席尔瓦的搭档，负责联盟除篮球事务之外的各项运营。
席尔瓦荣升总裁之位，马克-塔图姆便顺利成章往上提了一格，成为了联盟副总裁，负责娱乐运营。
当初马克-塔图姆和亚当-席尔瓦是一起被当做接班人培养的，两人是既合作又竞争的关系。
只不过因为各种原因，联盟各位老板还是倾向于支持席尔瓦做总裁，毕竟席尔瓦是个犹太人。
而马克-塔图姆长着一张笑呵呵的亚裔面孔，他的父亲是牙买加血统，而母亲是越南裔，祖上来自于广东汕头，下南洋的那一批人。
NBA联盟目前还是比较难接受让一个亚洲血统的人来执掌一个超巨大的职业体育联盟。wwω.xしéＷêи.cóm
不过，马克-塔图姆既然能做到副总裁的位置，一定是有足够强的能力，以及背后支持的，否则工作根本无法展开。
亚当-席尔瓦用手指敲了敲桌面，示意会议开始。
“我准备今天晚上就召开新闻发布会，表达联盟办公室的态度，来处理这件事，大家怎么看？”
亚当-席尔瓦扫了一眼各位同事。
博齐亚肯定是站在裁判那一边的，他多年来一直负责裁判工作，和裁判集团的勾连很深。
斯图-杰克逊专门处理篮球事务，也和裁判团体密切相关，同样和他们是一伙的。
果然，博齐亚说道：“裁判那边给出的压力非常大，他们对斯玛特的忍耐已经到极限了。而且这次劳资谈判，给裁判的续约合同，他们并不是很满意。这次斯玛特事件是一个导火索，他不禁赛就算了，还说要搞新的裁判团队出来执法…1995年的那次教训还不够深刻吗？裁判可不是谁来当都行的。”
博齐亚着重强调了裁判的重要性，在NBA历史上发生过联盟和裁判之间的冲突事件。
最近的两次，一次是1995年，一次就在2009年。
那两次联盟和裁判协会因为薪资问题发生矛盾，裁判协会进行罢工，导致NBA比赛受到了影响。
当然，联盟为了防止裁判团队坐大，罢工导致比赛无法继续进行，特别设立了后备裁判团，在必要的时候进行人员补充，维持比赛正常运转。
所以，1995年和2009年两次裁判危机时，联盟都启用了后备裁判执法比赛。
但效果不尽如人意，因为NBA比赛执法靠的不仅仅是专业度，光判的准是不够的，还必须把握好平衡，做好和双方球员、教练的交流，让比赛尽可能按照球员、教练、球迷都满意的节奏顺畅的进行下去。
至于判罚是否精准，其实是次要的。
那些后备裁判可能专业度是够的，可是控场经验相比那些老裁判可是差太多了。
在1995年11月，NBA启用后备裁判后，因为误判，联盟对裁判共罚款20多万美元，并对26场比赛的判罚进行了重新调整，这个联盟一时间是鸡飞狗跳。
那时候奥尼尔在比赛中遭到对手恶意犯规，拇指不得不进行手术。克里斯-韦伯和对手打架，导致肩膀受伤，缺席了一个月比赛……
如果是有经验的裁判，会用哨声保护这些明星球员，让他们尽可能免受对手凶狠的犯规，毕竟他们是比赛的焦点，他们如果受伤打不了比赛，谁还买票看NBA？
可是后备裁判不懂这些，他们只是机械的按照规则去吹，结果就是场面容易失控。
这些亚当-席尔瓦当然知道，但他没有给予直接的回应，又转向了斯图-杰克逊。
杰克逊说道：“我同意博齐亚的说法，距离上次罢工才过去2年，和球员的谈判也才刚刚完成，这回又是缩水赛季，各种不利的事实在是太多了。斯玛特这家伙太任性，这次对他的罚款够重，可是还不够，必须要禁赛，要安抚住裁判团队，不然联赛收视率、上座率，要岌岌可危了。”
“还有，斯玛特这次还说要建一个新的裁判团队，这摆明了就是要刺激裁判协会的人。之前我们已经尝试过组建新的裁判团队，但您知道的，执法NBA需要很多特殊的经验和协调能力，不是稍微培训一下就行，需要积累很多经验，和很多人建立关系，才能控制住比赛，斯玛特是火上浇油，我们必须把他的这股气焰给打压下去。”
过去这里是大卫-斯特恩工作的地方。
办公室的空间不算很大，透过巨大的落地窗能看到纽约的摩天森林。
宽大的桌面上除了电话机、电脑之外，往往散落着一些简单的办公用品、文件、照片之类的东西。
大卫-斯特恩很少仔细整理他的桌面，一来没有时间，二来对这些细枝末节的小事他不甚在意,他关注的都是战略方向、高屋建瓴的大事。
在办公桌后面，偶尔还会放一个奥布莱恩杯，放着多个NBA曾经使用的篮球，还有杂七杂八的东西。
来采访过斯特恩的人都会有些惊讶，总裁办公室竟然这么局促且杂乱，完全不像联盟最高权力者日常办公的地方。
由此也可以看出，斯特恩是個不拘小节,同时由于长期身居高位不用太在乎他人看法的人。
自从亚当-席尔瓦坐到这张办公桌后面后，办公室就发生了一些变化。
办公桌变得整洁了许多,每天都要擦的干干净净，所有的文件、杂物，都要分门别类放在储物格中摆放整齐。
办公桌后面那些零碎的小物件都被保留了下来，但全都经过重新的排列，规整有序的放置好，让一切看起来都秩序、和谐。
显然，亚当-席尔瓦还不敢完全改变办公室的格局，比如挪动办公桌,给柜子换个地方,或者把那些杂物、照片都换掉,因为这个办公室还不完全属于他。
他只能尽可能让这个办公室看起来更整洁有序一些,席尔瓦是个有轻微洁癖和强迫症的人，从他日常穿着打扮就能看出来,永远白白净净，一丝不乱,一点多余的头发、胡茬都不会有。
斯特恩就不同，过去他还留小胡子，头发有时候也会蓬乱不羁，他从小在纽约的平民区长大，父母是开熟食店的，并非一开始就是上流人士，虽然他不是NBA的草创者，却也是开创性的人物，身上有着一丝“草莽”气息。
到了亚当-席尔瓦这一代，这种“草莽”气息越来越少，朝着精英化转变。
2月2号，下班时间后，亚当-席尔瓦和一众联盟高管、精英们坐在办公室里，召开临时的“内阁”会议。
就在一个多小时前，闵聪达召开新闻发布会，表示接受联盟处罚，公开道歉，但提出要清洗裁判协会，进行大换血。
这惊人之语无疑激化了闵聪达和裁判之间的矛盾，很快史蒂夫-贾维再度发声，表示不接受闵聪达的道歉,并坚持要求联盟对闵聪达执行终身禁赛，否则裁判协会将罢吹,不再吹罚NBA比赛。
NBA接连的动荡，使得联盟再度引起媒体高度重视，席尔瓦自然要召开内部会议，为明天或者今天晚上的决策定调。
席尔瓦坐在总裁办公桌后，他为这张桌子的主人服务了将近20年，如今坐到了这张桌子后面，品尝到了权力的滋味。
权力当然会带来压力，但权力更多的是带来充实，他想按照自己的想法去运营联盟，实现他对NBA的理想与抱负。
斯特恩暂时退出联盟后，联盟的小内阁自然也发生了人员上的一些变化。
除了斯图-杰克逊、乔-博齐亚、尤-罗伯斯之外，还加入了两位新面孔——有着亚裔血统的新副总裁，马克-塔图姆，以及负责联盟法律事务的律师里克-布坎南。
和亚当-席尔瓦一样，马克-塔图姆也是斯特恩一手提拔上来的新人，在联盟也做了20多年，一直是席尔瓦的搭档，负责联盟除篮球事务之外的各项运营。
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而马克-塔图姆长着一张笑呵呵的亚裔面孔，他的父亲是牙买加血统，而母亲是越南裔，祖上来自于广东汕头，下南洋的那一批人。
NBA联盟目前还是比较难接受让一个亚洲血统的人来执掌一个超巨大的职业体育联盟。wwω.xしéＷêи.cóm
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斯图-杰克逊专门处理篮球事务，也和裁判团体密切相关，同样和他们是一伙的。
果然，博齐亚说道：“裁判那边给出的压力非常大，他们对斯玛特的忍耐已经到极限了。而且这次劳资谈判，给裁判的续约合同，他们并不是很满意。这次斯玛特事件是一个导火索，他不禁赛就算了，还说要搞新的裁判团队出来执法…1995年的那次教训还不够深刻吗？裁判可不是谁来当都行的。”
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最近的两次，一次是1995年，一次就在2009年。
那两次联盟和裁判协会因为薪资问题发生矛盾，裁判协会进行罢工，导致NBA比赛受到了影响。
当然，联盟为了防止裁判团队坐大，罢工导致比赛无法继续进行，特别设立了后备裁判团，在必要的时候进行人员补充，维持比赛正常运转。
所以，1995年和2009年两次裁判危机时，联盟都启用了后备裁判执法比赛。
但效果不尽如人意，因为NBA比赛执法靠的不仅仅是专业度，光判的准是不够的，还必须把握好平衡，做好和双方球员、教练的交流，让比赛尽可能按照球员、教练、球迷都满意的节奏顺畅的进行下去。
至于判罚是否精准，其实是次要的。
那些后备裁判可能专业度是够的，可是控场经验相比那些老裁判可是差太多了。
在1995年11月，NBA启用后备裁判后，因为误判，联盟对裁判共罚款20多万美元，并对26场比赛的判罚进行了重新调整，这个联盟一时间是鸡飞狗跳。
那时候奥尼尔在比赛中遭到对手恶意犯规，拇指不得不进行手术。克里斯-韦伯和对手打架，导致肩膀受伤，缺席了一个月比赛……
如果是有经验的裁判，会用哨声保护这些明星球员，让他们尽可能免受对手凶狠的犯规，毕竟他们是比赛的焦点，他们如果受伤打不了比赛，谁还买票看NBA？
可是后备裁判不懂这些，他们只是机械的按照规则去吹，结果就是场面容易失控。
这些亚当-席尔瓦当然知道，但他没有给予直接的回应，又转向了斯图-杰克逊。
杰克逊说道：“我同意博齐亚的说法，距离上次罢工才过去2年，和球员的谈判也才刚刚完成，这回又是缩水赛季，各种不利的事实在是太多了。斯玛特这家伙太任性，这次对他的罚款够重，可是还不够，必须要禁赛，要安抚住裁判团队，不然联赛收视率、上座率，要岌岌可危了。”
“还有，斯玛特这次还说要建一个新的裁判团队，这摆明了就是要刺激裁判协会的人。之前我们已经尝试过组建新的裁判团队，但您知道的，执法NBA需要很多特殊的经验和协调能力，不是稍微培训一下就行，需要积累很多经验，和很多人建立关系，才能控制住比赛，斯玛特是火上浇油，我们必须把他的这股气焰给打压下去。”